ГКУ ЦЗН г. Набережные Челны принимает участие в реализации мероприятия по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения.

Цель программы – сохранение занятости работников промышленных предприятий, находящихся под угрозой увольнения путем организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования по специальностям, компетенциям и навыкам, востребованным на рынке труда.

Чесноков Станислав Сергеевич, в качестве ищущего работу, обратился за содействием занятости и по направлению центра занятости трудоустроился в ПАО «КАМАЗ» мастером.

Благодаря программе по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников промышленных предприятий, находящихся под риском увольнения, Станислав Сергеевич был направлен в ЧОУ ДПО «МИТТУ» и прошел обучение по программе «Инструменты управления производственными процессами. Инструменты управления производственными процессами и персоналом (для линейного управленческого персонала)». Таким образом, он повысил квалификацию, получил новые компетенции и продолжает успешно работать.

Яр Чаллы шәһәренең ДКУ эштән азат итү куркынычы булган сәнәгать оешмалары хезмәткәрләренә һөнәри белем һәм өстәмә һөнәри белем бирү буенча чараны тормышка ашыруда катнаша.

Программаның максаты-хезмәт базарында ихтыяҗ булган белгечлекләр, компетенцияләр һәм күнекмәләр буенча һөнәри белем һәм өстәмә һөнәри белем бирү юлы белән эштән азат итү куркынычы астында булган сәнәгать предприятиеләре хезмәткәрләренең мәшгульлеген саклау.

Эш эзләүче буларак, Чесноков Станислав Сергеевич мәшгульлеккә ярдәм сорап һәм мәшгульлек үзәге юнәлеше буенча мастер булып эшкә урнашты.

Эштән азат итү куркынычы булган сәнәгать предприятиеләре хезмәткәрләренең һөнәри белемен һәм өстәмә һөнәри белемен оештыру программасы ярдәмендә Станислав Сергеевич «МИТТУ» га җибәрелә һәм “производство процесслары белән идарә итү кораллары " программасы буенча укулар уза. Производство процесслары һәм персонал белән идарә итү кораллары (сызыклы менеджер персоналы өчен)». Шулай итеп, ул квалификациясен күтәрде, яңа компетенцияләр алды һәм уңышлы эшләвен дәвам итә.